*VRS – BSNLEU ने दिले मानजमेंटला खुले आव्हान*

 BSNLEU ने देशभरातील यशस्वी ब्लॅक बॅज लावण्याचा कार्यक्रम आणि VRS विरुद्ध लंच अवर निदर्शने आयोजित केली, कामाचे तास 12 तासांपर्यंत वाढवले ​​आणि FR 56(J) अंतर्गत कर्मचार्‍यांना काढून टाकण्याची धमकी दिली.  बीएसएनएलईयूने या आंदोलनाची हाक दिल्यानंतर काही नेते अस्वस्थ झाले आहेत.  त्यांचे म्हणणे आहे की, व्यवस्थापनाकडे VRS लागू करण्याचा कोणताही प्रस्ताव नाही आणि BSNLEU कर्मचार्‍यांमध्ये विनाकारण भीती निर्माण करत आहे.  या वेबसाइट अपडेटिंगद्वारे, BSNLEU एक खुले आव्हान देते.  अलीकडे, व्यवस्थापनाने त्याच्या अधिकृत इंट्रानेटवर एक दस्तऐवज अपलोड केला.  या दस्तऐवजाच्या पहिल्या पानावर *04 आणि 05 ऑगस्ट, 2022 रोजी होणाऱ्या परीमंडळ प्रमुखांच्या परिषदेसाठी सादरीकरण* असा उल्लेख आहे.* या दस्तऐवजात 35,000 कर्मचाऱ्यांची (कर्मचारी) छाटणी करण्याचा प्रस्ताव पृष्ठ क्रमांक 32 मध्ये देण्यात आला आहे.  ज्यांचे वय 45 वर्षे आणि त्याहून अधिक आहे).  बीएसएनएल चालवण्यासाठी ४०,००० कर्मचारी पुरेसे आहेत, असेही नमूद केले आहे.  ही BSNLEU ची कल्पना नसून BSNL च्या अधिकृत इंट्रानेटवर अपलोड केलेल्या BSNL च्या अधिकृत दस्तऐवजात कृष्णधवल अक्षरात लिहिलेला आहे.  17.08.2022 रोजी Dy.CLC द्वारे झालेल्या सामंजस्य बैठकीत, PGM(SR) ने सांगितले की, हा एक जुना दस्तऐवज आहे आणि तो चुकून इंट्रानेटवर अपलोड झाला होता.  आम्हाला एक प्रश्न विचारायचा आहे.  *04 आणि 05 ऑगस्ट 2022 या तारखा जुन्या आहेत का?* या दस्तऐवजात, "04 आणि 05 ऑगस्ट, 2022 रोजी होणार्‍या परीमंडळ प्रमुखांच्या परिषदेत सादरीकरण करावयाचे" असा उल्लेख आहे.  आम्ही व्यवस्थापनाला विचारतो, हा जुना दस्तावेज कसा असू शकतो?  काही कारणास्तव, केवळ व्यवस्थापनास ज्ञात आहे म्हणुन, हा दस्तऐवज सध्या इंट्रानेटमधून काढला गेला आहे.  परंतु, याचा अर्थ असा नाही की व्यवस्थापनाकडे 35,000 कर्मचाऱ्यांच्या छाटणीचा प्रस्ताव नव्हता.  दस्तऐवज इंट्रानेटवरून काढून टाकल्याचे सांगून ते सुटू शकत नाहीत.  कालच्या Dy.CLC सामंजस्यामध्ये, PGM(SR) ने सांगितले की, सध्या VRS साठी कोणताही प्रस्ताव नाही.  कर्मचार्‍यांनी लक्षात ठेवावे की, सरकारने 2020 मध्ये VRS अंतर्गत 80,000 कर्मचार्‍यांची छाटणी केली. परंतु, VRS लागू करण्यापूर्वी, व्यवस्थापन आणि सरकार दोघेही सांगत होते की, VRS साठी कोणताही प्रस्ताव नाही.  आता दुर्दैवाची गोष्ट आहे की, काही युनियनचे नेतेही व्यवस्थापनाच्या सुरात सूर मिळवून सामील झाले आहेत आणि म्हणत आहेत की, व्हीआरएसचा कोणताही प्रस्ताव नाही.  अधिकृत इंट्रानेटवर अपलोड केलेले बीएसएनएल व्यवस्थापनाचे दस्तऐवज आम्ही यासोबत जोडत आहोत.  आम्ही सर्वांना विनंती करतो की पान क्र.32 वाचावे.  *आम्ही आव्हान देतो हे बीएसएनएलचे अधिकृत दस्तऐवज नाही हे कोणीही सिद्ध करू दे!!* 

 *-पी.अभिमन्यू, जीएस.*